2月6日下午，一场特殊的考试在金湖县人大常委会会议室热火朝天地进行着。"各位常委，现在将我镇人大工作开展情况向各位常委汇报一下…….."作为"考生"的十个镇人大主席一一上台亮相，认真汇报。"评委"则是该县人大常委会32位常委会组成人员。"考试"的内容是各镇人大2017年的履职情况，这是该县人大对十个乡镇人大2017年人大工作进行述职测评的一个场景。
各镇人大按照述职材料汇编上的顺序依次进行，述职时间控制在6分钟内，每个PPT上面都设有倒计时器，时间一到自行关闭。"2017年，银涂镇人大认真把握新要求，通过开展各项活动，积极发挥人大和人大代表两个作用，较好地完成了年初确定的各项目标任务….."对银涂镇人大的述职，常委们基本表示肯定，该镇人大主席华洪山坦言，如果真正没有为代表，为老百姓做几件实实在在的事情，这个述职报告还真没法写，站在台上心里也没底气。
到了最后的打分环节了，会场顿时安静下来，测评表上分了优秀、良好、较好三个档次。打分要求不低于70分，较好为70-79分，良好为80-89分，优秀为90-100分，每位考官对照打分。该县闵桥镇人大主席曹禄森说：经过这次"考试"，才意识到自己的工作与县人大的要求还有很大差距！他表示，经过这次考评活动，促使他将更好地履行自己的职责。
2017年初，金湖县人大在调查研究，总结实践经验的基础上，出台《金湖县2017年镇人大工作考评办法》，将乡镇人大工作分为基本工作、综合述职进行考核，主要细分为加强人大制度建设，依法召开镇人代会等7项内容。此外还设加分项为创新工作。在对每一项工作具体分值量化的基础上，确定了较为合理的评分标准。基础考评分为基本工作和年底综合述职测评两个类别，基础工作情况完成占85分，；年底综合述职测评占15分，由县人大常委会领导、常委会组成人员根据各镇年度工作述职情况现场测评得分。创新工作加分项目主要考核各镇人大创造性履行职责的情况。为加强考评工作，县人大成立考评领导小组，对各镇报送的材料收集整理，汇总，报领导小组审定，对镇人大工作逐项检查，并打分。将考核结果作为人大系统评选先进集体和个人的重要依据，考评结果将由县人大常委会党组向各镇党委通报。如镇人大工作者有违法违纪现象被查处的，取消该镇人大评先资格
。
该县人大常委会主任蔡绍忠表示：将各镇人大主席请到台上亮亮相，晒一晒乡镇人大的履职账单，目的是进一步营造比业绩，比贡献的氛围，增强各镇人大依法履职的责任感和使命感，调动各镇人大奋力赶超的积极性和主动性。他要求各镇人大要加强学习，增强干事创业的激情，要突破思维定势，开拓创新，时刻保持一线意识，不断开创乡镇人大工作新局面。（徐道红）